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Version française
#Révéler le potentiel caché des candidats : L'art de recruter avec la PNL
Je suis ravi d'annoncer la publication de mon livre " L'art de recruter avec la PNL ", un guide complet pour identifier les meilleurs talents et optimiser vos processus de recrutement en utilisant la puissance de la Programmation Neuro-Linguistique (PNL).
Que vous soyez un recruteur professionnel, un recruteur occasionnel ou même un candidat à la recherche de son prochain défi, ce livre vous fournira des outils inestimables pour aller au-delà des compétences techniques et découvrir les "soft skills" des personnes.
Au cœur de ce livre :
- Comprendre le fonctionnement de la PNL et son application pratique dans le recrutement.
- Identifier les profils compatibles avec la culture et les valeurs de votre entreprise.
- Développer des techniques d'entretien efficaces pour identifier les motivations profondes et le potentiel des candidats.
- Apprendre à décoder le langage non verbal et à identifier les signaux clés.
- Négocier des offres d'emploi équitables et attractives pour les deux parties.
"L'art du recrutement avec la PNL" vous permettra de :
- Réduire la rotation du personnel et optimiser votre investissement dans le recrutement.
- Créer des équipes soudées et performantes.
- Favoriser le développement professionnel et personnel au sein de votre entreprise.
- Prendre des décisions de recrutement éclairées, basées sur des critères objectifs.
Que vous soyez du côté du recruteur ou du côté du candidat, ce livre vous accompagnera dans votre quête de succès. Commandez votre exemplaire dès aujourd'hui et découvrez comment la PNL peut révolutionner votre approche du recrutement !
Ce livre est disponible en quatre langues : français, anglais, portugais et espagnol.
Pour accéder à la page en français,cliquez ici.
Version anglaise
#Reveal candidates' hidden potential: The art of recruiting with NLP
I'm delighted to announce the publication of my book "The Art of Recruiting with NLP", a comprehensive guide to identifying top talent and optimising your recruitment processes using the power of Neuro-Linguistic Programming (NLP).
Whether you're a professional recruiter, an occasional recruiter or even a candidate looking for your next challenge, this book will provide you with invaluable tools to go beyond technical skills and discover people's 'soft skills'.
At the heart of this book:
- Understanding the workings of NLP and its practical application in recruitment.
- Identifying profiles that are compatible with your corporate culture and values.
- Developing effective interview techniques to identify candidates' deep-rooted motivations and potential.
- Learn to decode non-verbal language and identify key signals.
- Negotiate fair and attractive job offers for both parties.
"The art of recruitment with NLP" will enable you to :
- Reduce staff turnover and optimise your investment in recruitment.
- Create close-knit, high-performance teams.
- Encourage professional and personal development within your company.
- Make informed recruitment decisions based on objective criteria.
Whether you're on the recruiter's or candidate's side, this book will support you in your quest for success.
Order your copy today and discover how NLP can revolutionise your approach to recruitment!
This book is available in four langages: French, English, Portuguese and Spanish.
To access the page in English,click here
Version portugaise
#Revelar o potencial escondido dos candidatos: A arte de recrutar com a PNL
Tenho o prazer de anunciar a publicação do meu livro "A Arte de Recrutar com PNL", um guia completo para identificar os melhores talentos e otimizar os seus processos de recrutamento utilizando o poder da Programação Neuro-Linguística (PNL).
Quer seja um recrutador profissional, um recrutador ocasional ou mesmo um candidato à procura do seu próximo desafio, este livro fornecer-lhe-á ferramentas valiosas para ir além das competências técnicas e descobrir as "soft skills" das pessoas.
No centro deste livro:
- Compreender o funcionamento da PNL e a sua aplicação prática no recrutamento.
- Identificar perfis compatíveis com a cultura e os valores da sua empresa.
- Desenvolver técnicas de entrevista eficazes para identificar as motivações profundas e o potencial dos candidatos.
- Aprender a descodificar a linguagem não-verbal e a identificar sinais-chave.
- Negociar ofertas de emprego justas e atractivas para ambas as partes.
"A arte do recrutamento com PNL" permitir-lhe-á :
- Reduzir a rotação do pessoal e otimizar o seu investimento no recrutamento.
- Criar equipas unidas e de alto rendimento.
- Favorecer o desenvolvimento profissional e pessoal na sua empresa.
- Tomar decisões de recrutamento informadas e baseadas em critérios objectivos.
Quer esteja do lado do recrutador ou do lado do candidato, este livro irá apoiá-lo na sua busca pelo sucesso. Encomende hoje mesmo o seu exemplar e descubra como a PNL pode revolucionar a sua abordagem ao recrutamento!
Para aceder à página em portugues, clique aqui
Version espagnole
#Revelar el potencial oculto de los candidatos: El arte de reclutar con PNL.
Estoy encantado de anunciar la publicación de mi libro "El arte del reclutamiento con la PNL", una guía completa para identificar el mejor talento y optimizar tus procesos de reclutamiento utilizandro el poder de la Programación Neurolingüística (PNL).
Tanto si eres un reclutador profesional, un reclutador ocasional o incluso un candidato en busca de su próximo reto, este libro te proporcionará valiosas herramientas para ir más allá de las habilidades técnicas y descubrir las habilidades blandas de las personas.
En el centro de este libro:
- Entender cómo funciona la PNL y su aplicación práctica en la selección de personal.
- Identificar los perfiles compatibles con la cultura y los valores de su empresa.
- Desarrollar técnicas de entrevista eficaces para identificar las motivaciones profundas y el potencial de los candidatos.
- Aprender a decodificar el lenguaje no verbal e identificar las señales clave.
- Negociar ofertas de empleo justas y atractivas para ambas partes.
"El arte del reclutamiento con PNL" le permitirá :
- Reducir la rotación de personal y optimizar su inversión en contratación.
- Crear equipos unidos y de alto rendimiento.
- Favorecer el desarrollo profesional y personal en su empresa.
- Tomar decisiones de contratación informadas y basadas en criterios objetivos.
Tanto si está del lado del reclutador como del lado del candidato, este libro le apoyará en su búsqueda del éxito. Pida su ejemplar hoy mismo y descubra cómo la PNL puede revolucionar su enfoque de la selección de personal.
Este libro está disponible en cuatro idiomas: francés, inglés, portugués y español.
L'art du recrutement avec la PNL
Ce livre est le fruit de mon expérience et des connaissances que j'ai acquises.
Pendant des années, j'ai managé des personnes. J'ai beaucoup recruté, en m'appuyant, notamment sur des "experts" pour m'assurer de la bonne compétence de la personne (le savoir faire).
Pour ce qui était du "savoir être" de la personne, j'y allais plutôt à l'instinct, à l'intuition (appelons cela comme on veut).
Et puis, j'ai découvert la PNL. Avec un questionnement simple, on peut aller plus loin dans la connaissance de la personne (son savoir être, donc), tout en gardant son intuition / son instinct pour la recruter ou pas.
C'est ce qui m'a donné envie d'écrire ce livre.
Il s'adresse donc aussi bien aux recruteurs professionnels, qu'aux recruteurs occasionnels (managers, responsable d'équipes, etc.), qu'aux candidats (en leur permettant, notamment, de mieux se connaître avant l'entretien, afin d'être plus pertinent pour les questions qui ne sont pas directement liées au savoir faire).
Le livre est disponible sur AMAZON, en auto-édition : cliquez ici pour y accéder directement.
#PNL #recrutement #ressourceshumaines #développementpersonnel #savoirêtre #savoirfaire
The art of recruitment with NLP
This book is the fruit of my experience and the knowledge I have acquired.
For years, I managed people. I recruited a lot, relying in particular on 'experts' to ensure that the person was competent (know-how).
When it came to a person's 'knowing how to be', I tended to go by instinct, intuition (call it what you will). Then I discovered NLP. With simple questioning, you can get to know the person better (their 'savoir être', in other words), while still using your intuition / instinct to recruit them or not. That's what made me want to write this book. It is aimed at professional recruiters, occasional recruiters (managers, team leaders, etc.) and candidates (by helping them to get to know themselves better before the interview, so that they can be more relevant to questions that are not directly related to know-how).
The book is available as a self-publication on AMAZON: Click here for direct access.
#PNL #recruitment #humanresources #personaldevelopment #know how to do #know how to be
A arte do recrutamento com a PNL
Este livro é o fruto da minha experiência e dos conhecimentos que adquiri.
Durante anos, geri pessoas. Recrutava muito, recorrendo nomeadamente a "especialistas" para me certificar de que a pessoa era competente (saber-fazer).
Quando se tratava do "saber ser" de uma pessoa, tinha tendência a seguir o instinto, a intuição (chamem-lhe o que quiserem).
Foi então que descobri a PNL. Com uma simples interrogação, podemos conhecer melhor a pessoa (o seu "savoir être", por outras palavras), sem deixar de utilizar a nossa intuição / instinto para a recrutar ou não.
Foi isso que me levou a escrever este livro.
Destina-se aos recrutadores profissionais, aos recrutadores ocasionais (gestores, chefes de equipa, etc.) e aos candidatos (ajudando-os a conhecerem-se melhor antes da entrevista, para que possam ser mais pertinentes nas perguntas que não estão diretamente relacionadas com o saber-fazer).
O livro está disponível como auto-publicação na AMAZON: Clique aqui para acesso direto.
#PNL #recrutamento #recursos humanos #desenvolvimento pessoal #saber ser #saber fazer
El arte del reclutamiento con la PNL
Este libro es fruto de mi experiencia y de los conocimientos que he adquirido.
Durante años gestioné personas. Reclutaba mucho, recurriendo sobre todo a "expertos" para asegurarme de que la persona era competente (saber hacer).
Cuando se trataba del "saber estar" de una persona, solía guiarme por el instinto, la intuición (llámenlo como quieran).
Entonces descubrí la PNL. Con simples preguntas, puedes conocer mejor a la persona (su "saber estar", en otras palabras), sin dejar de utilizar tu intuición / instinto para contratarla o no.
Eso es lo que me llevó a escribir este libro.
Está dirigido a los reclutadores profesionales, a los reclutadores ocasionales (directivos, jefes de equipo, etc.) y a los candidatos (ayudándoles a conocerse mejor antes de la entrevista, para que puedan ser más pertinentes a las preguntas que no están directamente relacionadas con el saber hacer).
El libro está disponible como autopublicación en AMAZON: Haga clic aquí para acceder directamente.
#PNL #reclutamiento #recursos humanos #desarrollo personal #saber ser #saber hacer
